Sueldo de vigilador privado: la escala de octubre completa un total de $1.838.200 y empuja la pelea por el salario de bolsillo
El Convenio 507/07 fija básicos, presentismo, viáticos y una suma no remunerativa para el vigilador general, pero el depósito depende de aportes, antigüedad y horas extras. Para diciembre, la misma categoría alcanzará los $1.930.000 de total conformado, según el acuerdo entre UPSRA y CAESI.
El precio del kilo de hoja verde del vigilador general ya no se mide en horas ni en francos: se mide en el número que la Unión Personal de Seguridad de la República Argentina (UPSRA) y la Cámara Argentina de Empresas de Seguridad e Investigación (CAESI) rubricaron para octubre de 2026, donde el total conformado de esa categoría llegó a $1.838.200, mientras que el básico de bolsillo parte de los $1.053.200. La cifra, contundente en los papeles, empieza a mostrar sus costuras apenas el trabajador se detiene a desglosar el recibo y descubre que entre lo que dice la escala y lo que efectivamente se deposita en la cuenta hay un trecho que depende de retenciones, antigüedad, extensión de la jornada y horas extras, un escenario que en las chacras de la seguridad privada — esos obradores nocturnos donde el vigilador pasa ocho o diez horas en la garita — se repite nota salarial tras nota salarial.
Para un vigilador general, la liquidación de octubre de 2026 reúne cuatro componentes que conviene memorizar antes de discutir cualquier paritaria: $1.053.200 de básico, $180.000 por presentismo, $545.000 en viáticos y $60.000 como suma no remunerativa, todo ello encuadrado en el Convenio Colectivo de Trabajo 507/07. La cifra final, esos $1.838.200, funciona entonces como una referencia para revisar los conceptos del recibo y no como un piso automático: lo que efectivamente cobra el empleado varía según los descuentos aplicables, la antigüedad, la extensión de la jornada, las horas extras y los adicionales que correspondan en cada caso.
Lo que dice la escala y lo que muestra el recibo
Entre las retenciones que aparecen en el recibo figura un aporte solidario del 2% sobre el básico, vigente hasta el 31 de diciembre de 2026, que UPSRA aclaró que corresponde a quienes están comprendidos en el convenio y no están afiliados al sindicato, mientras que los afiliados abonan una cuota sindical del 3% sin agregar aquel 2%, y el aporte solidario se calcula exclusivamente sobre el básico de cada categoría. Esa diferencia, mínima en los papeles, se vuelve políticamente sensible cuando se la multiplica por la cantidad de trabajadores no afiliados que, en la práctica, sostiene buena parte del financiamiento gremial.
Las otras categorías que también se actualizaron
La actualización no se agota en el vigilador general y, en octubre, el básico de Vigilador Bombero, Verificación de Eventos y Operador de Monitoreo se ubica en $1.123.000, mientras que para Vigilador Principal e Instalador de Sistemas Electrónicos el sueldo base es de $1.191.000 y el Controlador de Admisión y Permanencia General tiene un básico de $1.053.200, con subas que rondan el 1,5% respecto de septiembre, cuando el básico del vigilador general era de $1.037.600. El cronograma oficial prevé nuevas subas hasta diciembre: para entonces, el vigilador general tendrá un básico de $1.085.000 y un total conformado de $1.930.000, en las categorías de bombero, verificación y monitoreo el básico llegará a $1.159.500 y para vigiladores principales e instaladores será de $1.232.300.
- Básico del vigilador general en octubre: $1.053.200, con suba cercana al 1,5% frente a septiembre.
- Presentismo: $180.000, Viáticos: $545.000 y suma no remunerativa: $60.000, hasta completar $1.838.200 de total conformado.
- Aporte solidario del 2% sobre el básico para no afiliados, vigente hasta el 31 de diciembre de 2026; los afiliados aportan una cuota del 3%.
- Viáticos diarios: $21.360 en octubre, $21.800 en noviembre y diciembre, más un adicional vacacional remunerativo de $21.360 por día.
- A diciembre, el total conformado del vigilador general trepará a $1.930.000, con básico de $1.085.000.
Otro componente a revisar con lupa son los viáticos, porque el valor por día efectivamente trabajado es de $21.360 en octubre y pasará a $21.800 en noviembre y diciembre, y además se fijó para octubre un adicional vacacional remunerativo, transitorio y extraordinario de $21.360 por día, un concepto que en la liquidación aparece engordando el recibo pero que, por su carácter transitorio, deja al trabajador con la duda de cuánto de ese dinero sobrevivirá a la próxima paritaria. En definitiva, la pregunta que queda flotando en la garita es la misma de siempre: con una escala que promete $1.838.200 en octubre y $1.930.000 en diciembre, y con descuentos, aportes y adicionales que modifican el número final, quién se queda efectivamente con la diferencia entre lo que firman las cámaras empresarias y lo que termina depositándose en la cuenta del vigilador.
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